Neste artigo, a gente te mostra duas formas de incluir candidatos no Banco de Talentos: enviando um convite para que o próprio candidato preencha suas informações ou preenchendo o currículo manualmente.
- Como enviar convite para o candidato?
Esta opção permite que o candidato receba um link para preencher suas informações de forma autônoma, garantindo maior controle sobre seus dados e agilidade no cadastro.
Como fazer:
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- No menu principal, acesse o Banco de Talentos.
- Clique em Adicionar Candidato.
- Selecione a opção Enviar Convite para o Candidato.
- Preencha as seguintes informações:
- Nome do Candidato
- E-mail do Candidato
- Clique em Enviar.
👉 O candidato receberá um e-mail com um link para preencher suas informações e se cadastrar diretamente no Banco de Talentos da empresa.
- Como adicionar um currículo manualmente
Esta opção é ideal quando o recrutador deseja adicionar informações diretamente, seja porque o candidato não tem acesso à internet no momento ou por outros motivos específicos.
Como fazer:
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- No menu principal, acesse o Banco de Talentos.
- Clique em Adicionar Candidato.
- Selecione a opção Preencher Currículo Manualmente.
- Preencha as seguintes informações iniciais:
- Nome do Candidato
- E-mail do Candidato
- Clique em Salvar.
Próximos passos:
- Após salvar, será solicitado que você indique o motivo para adicionar o currículo manualmente. Escolha o motivo apropriado.
- Em seguida, localize o perfil recém-adicionado e clique na opção Editar.
- Preencha todas as informações do currículo, como:
- Formação Acadêmica
- Experiência Profissional
- Habilidades e Competências
- Outras informações relevantes
- Após finalizar, clique em Salvar para concluir o processo.
Esperamos que tenha gostado das novidades!
Caso tenha alguma dúvida, entre em contato com o seu gerente de contas.
Nossa equipe está pronta para ajudar.
