Sabemos que o plano de saúde é o segundo maior custo de pessoas nas empresas e, muitas vezes, o RH toma essa decisão sem o apoio técnico adequado.
Para mudar esse jogo, lançamos uma solução consultiva em parceria com a Alper, uma das maiores corretoras de seguros corporativos do Brasil.
O que a sua empresa ganha com essa novidade?
- 🎯 Curadoria Especializada: Opções de planos personalizadas para o perfil e a região da sua equipe, sem soluções genéricas. As principais parceiras incluem Amil, Bradesco Saúde, SulAmérica, Unimed, Porto, Prevent Senior, Qualicorp, Hapvida, NotreDame Intermédica, MedSênior, Sami, Alice e Omint.
- 🤝 Poder de Negociação: Como a Alper atende mais de 20 mil empresas, sua empresa ganha um poder de barganha real para negociar melhores condições com as operadoras.
- ⏱️ Jornada Simplificada: Menos burocracia e tempo gasto com cotações e burocracias, devolvendo o foco do RH para a estratégia do negócio.
Para descobrir qual dessas opções faz mais sentido para o perfil e a região da sua equipe, entre em contato com o seu Gerente de Sucesso (CS) para saber mais detalhes e simular uma proposta!
